Webinaire MyEquinox – 31.01.25 Transformation et management des talents : mission (presque) impossible !

Image de Emmanuel JEGER

Emmanuel JEGER

Accompagne les leaders et leurs équipes dans leurs transformations organisationnelles et humaines en les mobilisant pour une efficience collective.
Transformation et management des talents pour une entreprise pérenne

🌟 Transformation et management des talents pour une entreprise pérenne : mission (presque) impossible !

Dans un monde en forte transformation, les rĂ©volutions technologiques, comme l’intelligence artificielle (IA), redessinent dĂ©sormais les contours de nombreux mĂ©tiers. Alors, comment conjuguer ces transformations avec les aspirations des collaborateurs et l’acquisition rapide de nouvelles compĂ©tences?

🤔 L’enjeu :
Comment aligner les besoins stratégiques de l’entreprise avec l’évolution des compétences et des métiers ?
Comment garantir que la transformation soit vectrice de motivation et non de déconnexion pour vos collaborateurs ?
Quels outils et approches adopter pour bâtir une entreprise agile et durable, prête à relever les défis d’aujourd’hui et de demain ?

đź’ˇ Rejoignez-nous pour un webinaire inspirant ! regard croisĂ© France – Suisse

Durant 45 minutes, nous échangerons avec vous sur des pistes concrètes et des stratégies innovantes pour :
Réconcilier transformation organisationnelle et évolution des talents : Comprendre comment intégrer les aspirations individuelles dans un cadre d’évolution collective.
Mobiliser vos équipes dans les changements technologiques et organisationnels
🔊 Intervenants de renom :

Gilles Dacquet, expert en management des talents, partagera des éclairages sur la manière d’évaluer et de développer des compétences clés pour anticiper les mutations du marché.

Emmanuel Jeger, expert en conduite du changement, expliquera comment conduire des transformations organisationnelles qui réunissent performance et bien-être.

📅 Détails pratiques : retrouvez la vidéo du webinaire ci-dessous

Ce webinaire est un moment privilégié pour :
– Les dirigeant-e-s qui souhaitent transformer leur entreprise avec impact.
– Les responsables RH en quĂŞte d’outils pour anticiper les besoins futurs.
– Les personnes en charge d’accompagner les transformations.